Estrategia: 12 datos para una buena estrategia online

Os dejo una infografía vista en pinterest.com. a cerca de la forma para realizar una buena estrategia online.

36 reglas de social media y Social Media en 30 minutos al día

Os dejo dos infografías bastante interesantes a cerca del social media encontradas en momentogeek. En una de ellas se refiere a 36 reglas básicas de social media escritas por diferentes profesionales del sector tras una encuesta realizada por The Fast Company, podéis acceder al contenido original aquí en momentogeek.

La otra infografía habla sobre como realizar todo lo relativo al social media de tu empresa en las seis principales redes sociales utilizando sólo 30 minutos, ¿consideráis este tiempo suficiente? podéis acceder al contenido original de esta infografia pulsando aquí 

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Lukor: 5 métricas en social media para evaluar tu comunicación

Os dejo una infografía vista en lukor.com acerca de social media y 5 formas de evaluar nuestra comunicación centrada en 5 redes sociales: linkedin, youtube, facebook, twitter, blog. Podéis leer la referencia original aquí

Existen muchas herramientas para medir si los esfuerzos de comunicación de tu marca en el mundo del Social Media están siendo acertados o por el contrario es necesario replantearse la estrategia. Pero estas utilidades genéricas pueden resultar, en ocasiones, demasiado globales para permitirte obtener conclusiones específicas sobre tu empresa en particular.

Lo ideal es ocuparse personalmente de analizar el impacto social de nuestras comunicaciones, la pregunta puede ser qué pautas han de seguirse para obtener unos resultados válidos. Por fortuna, esta infografía de Augure nos marca el camino a seguir de forma muy gráfica y comprensible.

Con el título ‘5 métricas en Social Media para evaluar tu Comunicación‘ se nos presenta este documento de sumo interés para Community Managers y otros profesionales de la red. Nos indica los cinco aspectos fundamentales que debemos tener en cuenta para el correcto análisis de nuestra comunicación en el mundo de las redes sociales.

Estos elementos a seguir son: actividad, tamaño de la comunidad, visibilidad, interacción y difusión. La infografía se centra en algunas redes sociales concretas, aunque puede ser igualmente válida para otras plataformas sociales.

Expansión : Haz negocios con tus contactos de LinkedIn

He leído una noticia bastante interesante de expansion.com , os la dejo para que la leáis, podeís acceder al artículo profesional pulsando aquí

La red profesional por excelencia en España, LinkedIn, cuenta ya con 4,75 millones registrados. Un número bajo respecto a otros países, pero comienza a convertirse en lugar de encuentro de directivos, empresarios, profesionales y emprendedores en busca de un trabajo, pero también de empleados, clientes, socios comerciales o simplemente networking.

Arturo de las Heras, director general del Centro de Estudios Financieros (CEF), señala diez consejos para sumarse con efectividad a esta red:

Estrategia
Antes de empezar es muy importante definir la estrategia. Hay que tener muy claro el objetivo que perseguimos: buscar trabajo, clientes, contactos para nuestra empresa en el extranjero, etcétera.

Rutinas
Hay que buscar el momento LinkedIn del día, integrado como una tarea más en nuestra agenda, y dedicarle el tiempo necesario en función de los objetivos. Cinco nuevos contactos al día acaban siendo 1.825 al año. Es recomendable crear una cuenta de correo electrónico exclusivamente para redes sociales.

Perfil
Conviene cumplimentarlo en su totalidad, teniendo en cuenta algunas ideas: Incorporar una foto teniendo presente que es un entorno profesional. Nada de fotos informales de las que usaríamos en otras redes sociales ni logotipos de empresas; es recomendable añadir también un e-mail y un teléfono de contacto en el apartado Extracto; necesitaremos dos o tres recomendaciones. Una buena estrategia para lograrlo es que nosotros recomendemos previamente. Basta con unas pocas de personas clave; usar la Zona de presentaciones para adjuntar documentos, imágenes o vídeos que muestren nuestros productos o actividades.

Titular
A la hora de identificarnos como profesionales, cuidado con los anglicismos y los títulos largos y farragosos. Como sucede en Google, las búsquedas en LinkedIn funcionan mediante palabras clave. Si el título que ponemos bajo nuestro nombre no indica claramente a lo que nos dedicamos, corremos el riesgo de que no nos encuentren.

Búsqueda
Una vez confeccionado el perfil, hay que iniciar la búsqueda de aquellas personas a las que pensemos que les puede interesar nuestro producto o perfil. Es particularmente recomendable el uso de la Búsqueda avanzada, que permite seleccionar y filtrar los criterios. También la búsqueda por código postal.

Grupos
Las personas nos agrupamos por afinidades. Hay dos formas de hacerlo: crear grupos si existe una masa más o menos homogénea que nos sigue a la que puede interesar nuestra actividad; o en grupos ya existentes.

Comunicación
LinkedIn no se reduce a contactar. Se trata de comunicar, de decirle a otros qué es lo que hacemos y qué estamos buscando. Es interesante tener preparados pequeños textos-plantilla en los que indiquemos en pocas líneas a qué nos dedicamos y qué esperamos de nuestro interlocutor.

Tratamiento
Hay que mantener en todo momento la cortesía y educación, pero esta red permite aparcar tratamientos excesivamente formales.

Independencia
No es aconsejable utilizar este entorno vinculado a nuestras cuentas en otras redes sociales como Twitter o Facebook. La primera presenta la limitación de los 140 caracteres; la segunda se mueve en el ámbito personal. LinkedIn, en cambio, es un ámbito profesional y tiene unos códigos y formas de expresión propios, y distintos a las dos anteriores.

Anticipación
Las redes sociales no se improvisan. Empieza hoy. No esperes a no tener trabajo para empezar a tejer tu red profesional, es un activo que te acompañará a lo largo de tu vida profesional.

Business Insider: Suddenly, Google Plus Is Outpacing Twitter To Become The World's Second Largest Social Network

Noticia leída hoy en business insider. Podéis acceder a su página web pulsando aquí, podéis leer la noticia original pulsando aquí. 

When Google launched its social networking service, Google Plus, during the summer of 2011, tens of millions of people clamoured to sign up for an account.

But within months, critics had panned the new service, pointing to user pages bereft of meaningful content and exchanges. They said the new social site just wasn't, well, social. It seemed as though Facebook had cornered the market -- Google was too late to the party.

Perhaps not. According to data released this week by Internet analytics firm GlobalWebIndex, Google Plus is racking up large numbers of new users and continues to outpace Twitter as the world's number two social network, behind perennial titan Facebook.

The reasons behind Google Plus's growth -- it now can boast 359 million active users, up 33 percent from 269 million users at the end of June 2012, according to GlobalWebIndex -- are complex and tied to Google's effort to build a connecting layer across all its services, including search, YouTube, maps and other products. Log into one, and you've logged into the lot.

Google itself is tight-lipped about its numbers. Its last released figures were in December, when the search giant said 500 million people had created Google Plus accounts.

But of this number, only 135 million were actively posting to Google Plus pages. Millions more were using some of the service's features, such as clicking the "+1" button to show they liked certain web pages.

It remains far behind Facebook, which boasts 701 million active users, according to the report, though Facebook founder Mark Zuckerberg last year claimed more than a billion active accounts.

Still, the volume of Google Plus accounts suggests naysayers were too hasty in calling its demise. Like many social networking services, Google Plus has won over a devoted core of users.

One such convert is New Zealand photographer Trey Ratcliff, whose picture-centric Google Plus page has nearly five million followers.

"It's nice to pop into Google Plus to discover new things. Facebook is pretty good, but it's harder to discover new people or have more in-depth discussions around passions," he said in an email exchange.

Indeed, this may be how Google Plus will find its niche in the crowded social media world: Whereas Facebook is the go-to service for connecting friends, Google Plus is more often used to meet strangers who share common interests.

Google Plus acknowledged as much last year by adding its "Communities" section, which hosts a diverse mass of groups and lets users join a "hangout" -- the popular group video service.

"We're extremely happy with our progress so far, and one of our main goals is to transform the overall Google experience and make all of the services people already love faster, more relevant, and more reliable," Google said.

But some observers remain sceptical that account holders are doing much on Google Plus, and see it as little more than a tricked-out sign-in service for Google's products.

Claire Stokoe, who works as social media manager at Mediaworks, a marketing agency in the English city of Newcastle, said she is doubtful Google Plus will ever catch up to Facebook, but she warns clients not to ignore it.

"An authoritative Google Plus account is one of the factors that will help you rank high on Google (search results)," she said, noting that a popular Google Plus account was an important criterion in the search algorithm that ranks pages.

But she doesn't see the service expanding far beyond the business and marketing world -- at least for now.

"Whoever I ask, everyone has a Facebook account. I don't know anyone who has a Google Plus account unless they are in the industry, and that's because they have to," Stokoe said.

GlobalWebIndex's latest figures show that while Google Plus is the second-most popular social networking service after Facebook, Twitter is actually growing at a slightly faster clip, increasing from 206 million users at the end of June last year to about 297 million today, a rate of about 44 percent.

The study also found that usage was growing fastest among older people, especially with Twitter, confounding stereotypes that social networking is for the young.

GlobalWebIndex is a London-based firm that tracks Internet users through a series of surveys in 31 countries, with an annual sample size of about 120,000 people. It asks respondents which social platform they have directly contributed to in the last month and said Google itself uses its numbers internally.

The study found that Facebook also continued to grow rapidly, at about the same rate as Google Plus.

But the leading social network is also said to be battling "Facebook fatigue" in some countries, with some users growing bored of the service or else bemoaning its myriad changes to privacy settings and other tweaks, including the growing prevalence of sponsored content.

A study by the Pew Research Center in February found that more than half of US Facebook members had taken breaks from the leading social network. While the top reason was they were just too busy, people also cited fatigue with the service.

Judith Catterall, a retired choreographer from Portland, Oregon, said she tried to close her account after getting fed up with changes and a news feed becoming increasingly cluttered with sponsored content.

"It's one of those things where you think 'OK, I have no control,' and that may have been the final straw," she said.

But within 10 days of deactivating her account, Catterall was back on Facebook. She missed her friends.

Expansión: Facebook no convence pese a ganar un 6,8% más

Noticia leída en expansión. Podéis acceder a su web pulsando aquí, podéis leer la noticia original pulsando aquí. 

La cifra de beneficios no cumple las expectativas. Los ingresos sí baten lo previsto, aunque con condiciones.

Cara y cruz en los resultados de Facebook. La mala noticia es que red social, pese a ganar en el primer trimestre un 6,8% más, no logró cumplir con las expectativas: su beneficio suma 219 millones de dólares (167 millones de euros) o 9 centavos por acción, lejos de los 12 esperados por los analistas. La buena es que la facturación sí batió las previsiones, al crecer un 38% y alcanzar 1.460 millones, por encima de los 1.440 millones que calculaba el consenso del mercado. Para disgusto de la tecnológica, el mercado no pareció escuchar estas últimas cifras, pues se decantaba anoche por la versión más negativa de las cuentas. Las acciones caían un 1,22% en las operaciones posteriores al cierre de la bolsa, donde la red social vale hoy un 25% menos que hace un año. No fue suficiente para los inversores el buen dato del negocio publicitario, que era nulo cuando Facebook se estrenó en bolsa hace casi un año. Y que protagoniza las preocupaciones de los accionistas, que temen que la red social no sea capaz de monetizar toda la información de sus usuarios. En este escenario, la facturación por publicidad aumentó un 43%, hasta 1.250 millones. Y lo que es aún mejor: el 30% de esos ingresos fueron generados a través de dispositivos móviles, superando el 23% del trimestre anterior. Se trata sobre todo de anuncios, pues la posibilidad de realizar compras a través de la red social apenas genera todavía negocio. Tampoco pudo contrarrestar la decepción el incremento del 23% de la cifra de usuarios activos mensuales, que alcanza ahora 1.110 millones, Ni que los miembros de la red social que visitan su muro a través del móvil crezca incluso con más fuerza: repunta un 54%, sumando 751 millones. Esto es debido a que muchos analistas empiezan a temer que el crecimiento de usuarios ha tocado techo.

Expansión: Redes sociales a la carta. Amazon compra Goodreads

Os dejo esta noticia leída en expansión, podéis acceder a la web pulsando aquí y podéis leer la noticia original aquí. 

Amazon ha comprado Goodreads, el punto de encuentro de aficionados a la lectura, por 780 millones de euros.

Amazon habría pagado 780 millones por Go

El 96% de los internautas españoles de entre 18 y 55 años tienen un perfil abierto en Facebook, según un estudio elaborado por IAB Spain. Además, un 64% usa Youtube, un 46% tienen Twitter y, entre los jóvenes de 14 a 17 años, un 41% está también en Tuenti. Foursquare, Instagram, Pinterest, Google+ o LinkedIn también son muy populares, pero existen otras redes sociales donde quizá pueda resultarle mucho más fácil encontrar contenidos acordes a sus intereses.

Esas otras son las redes sociales especializadas y, pese a que están mucho menos pobladas, cada vez tienen más seguidores entre los internautas. Uno de los mejores ejemplos es Goodreads, recientemente adquirida por Amazon por una cantidad que Bloomberg estima en torno a los 780 millones de euros. El punto de encuentro para los amantes a la lectura de todo el mundo cuenta ya con 16 millones de usuarios registrados, 30.000 clubes de libros y cientos de millones de reseñas. Un éxito sin paliativos.

Para todas las aficiones

Relacionadas con el ocio, conviene citar Viddy, Funcook, Forkly, Wiwt o Moterus. Viddy es conocida como El Instagram de los vídeos porque permite subir grabaciones de una duración máxima de 15 segundos aplicando filtros. Más de cuarenta millones de usuarios –entre ellos, algunos tan populares como Rihanna o Justin Bieber– dan prueba de su éxito. Funcook y Forkly son, en cambio, redes sociales para los aficionados a la cocina. La primera es de creación española y permite compartir y consultar recetas y consejos gastronómicos sin necesidad de estar registrado, mientras que la filosofía de Forkly es diferente: compartir y comentar lo que comemos, una información práctica si buscamos restaurante en una ciudad o si no tenemos muy claro qué elegir de la carta.

Wiwt es un espacio para aquellas personas a las que les gusta la moda. Compartir lo que uno lleva puesto, quién lo ha diseñado, dónde lo ha comprado y cuánto le ha costado es su filosofía. Por último,Moterus es como su propio nombre deja entrever un punto de encuentro para moteros. Más de 51.000 usuarios, miles de valoraciones sobre motos, casi 10.000 rutas y un número parecido de eventos conviven en este espacio para los amantes de las dos ruedas.

Profesionales y de servicios

Cuando uno piensa en redes sociales profesionales, hay tres nombres que surgen rápidamente: Xing, Viadeo y, sobre todo, LinkedIn. Pese a ello, hay algunos espacios de encuentro más delimitados que pueden resultar de interés para muchos internautas. Womenalia, ideada para las mujeres (son el 90%), reúne a más de 200.000 profesionales, desde emprendedoras, hasta autónomas o directivas. Encuentros de networking, directorios de empresas, expertas en ciertos campos, noticias u ofertas de trabajo son algunos de los contenidos que comparten sus usuarias.

Otro ejemplo es Pleiteando, una red pensada para que los pequeños despachos de abogados se den a conocer y se promocionen, pero también un lugar donde encontrar a profesionales y plantear consultas legales. Vivu está en cambio centrada en la salud, con más de 1.000 profesionales sanitarios recomendados y casi 6.000 enlaces relacionados con este ámbito. Las opciones son enormes y cada vez cuentan con más seguidores que encuentran cada vez más interesantes las otras redes sociales

Elisabet Cañas: 7 razones por las que deberías estar en linkedin

Os dejo hoy un artículo de Elisabet Cañas acerca de la necesidad como profesional de estar en Linkedin. Si quieres leer el artículo original pincha aquí. 

Aunque pueda parecer un tanto radical, a mi modo de ver, hoy en día si no estás en LinkedIn no existes.

Y como siempre, “estar” implica mucho más que haberse dado de alta en algún momento. Para mí la comparación más clara es apuntarse al gimnasio, somos muchos los que seguimos empeñados en que con apuntarnos y pagar la matrícula ya es suficiente para ponerse en forma y no, esto no funciona, hay que ir al gimnasio cada día y hacer ejercicio para que los resultados lleguen. Con LinkedIn es exactamente lo mismo.

Si todavía no estás convencido, toma nota de estas 7 razones para estar en LinkedIn:

• Mejora tu visibilidad, hazle saber al mundo profesional que existes. ¿Cuánta gente puedes llegar a conocer en el mundo laboral off line, 100, 1.000, 2.000… 10.000? Si participas activamente en LinkedIn formarás parte de una comunidad de más de 2M de profesionales.

• Genera o amplia tu  capacidad Networking. La mayor parte de la gente en LinkedIn está predispuesta a dejarse contactar (siempre y cuando tengas algo interesante que contar y aportes valor a la relación). Además a través de esta red social te será más fácil cuidar tus relaciones y comunicarte con tus contactos.

• Mejora tu SEO personal. ¿No me dirás que no has hecho nunca ego-surfing (buscarte a ti mismo en Google)? Todos lo hemos hecho alguna vez. Cuando alguien pone tu nombre en Google, los primeros resultados que aparecerán serán tus perfiles sociales. Tener optimizado tu perfil profesional en LinkedIn mejorará tu  PageRank personal.

• Si representas una empresa o tienes un blog o incluso si colaboras con una ONG, ser activo en LinkedIn te permitirá no sólo linkar estas páginas desde tu perfil sino que además podrás dar difusión a sus contenidos.

• Búsqueda de empleo / contratación de perfiles concretos. Últimamente se ha tratado mucho este tema en el blog pero no me cansaré de repetirlo, sobretodo si estás en búsqueda activa de trabajo déjate encontrar, tener un perfil optimizado permitirá que aparezcas en aquellas búsquedas concretas que puedan estar haciendo head-hunters y seleccionadores de personal para cubrir aquellas vacantes que muchas veces ni siquiera están publicadas en los medios tradicionales.

• Estarás preparado para tus entrevistas o reuniones. Antes de un encuentro “en la vida real” puedes investigar un poco sobre la empresa y la persona concreta con la que te vas a ver, de este modo podrás conocer su background, si tenéis algo en común, cuáles son sus intereses, novedades referentes a la empresa o al sector en el que opera, etc.

• Puedes analizar qué es lo que hace y dice tu competencia, y sacar conclusiones vs tu propia empresa. De la misma manera que tu empresa debe aprovechar LinkedIn como un canal más de comunicación con su público objetivo y de venta al fin y al cabo, puedes analizar si tus competidores están promocionando especialmente cierta línea de productos, anuncian una expansión territorial, nuevos proyectos publicados, contratación de perfiles específicos… Como siempre, la información es poder.

¿Cuáles son tus razones para querer estar – en condiciones – en LinkedIn?

Sácale el máximo provecho a tu perfil LinkedIn.

Noticia leída en desigenia

Con más de 85 millones de usuarios repartidos a través de más de 200 países, entendemos que la red social LinkedIn es una plataforma que como poco merece ser comprendida, utilizada, y en la medida de lo posible, optimizada mediante una correcta aportación de todos nuestros datos de índole profesional y/o empresarial para crear nuestro perfil Linkedin.

Sácale el máximo provecho a tu perfil LinkedIn.

Después de un intenso uso de esta red social durante los últimos tiempos por parte de todos los que formamos parte de desingenia, tanto a nivel individual como a nivel corporativo, podemos llegar a resumir y sintetizar en 5 puntos fundamentales los pasos necesarios para dotar a nuestro perfil LinkedIn de todo el potencial necesario.

1 – Rellenar todas las categorías principales

Como mínimo deberemos rellenar todos los datos concernientes a nuestra historia laboral reciente(mínimo 5 años) y de nuestra formación académica. Si realmente no estamos dispuestos a rellenar esta información, ya sea por pereza o por cualquier otro motivo, sinceramente no merece la pena que tengamos un perfil LinkedIn ya que estos datos son la esencia del funcionamiento  de esta plataforma social. También es muy aconsejable añadir todos nuestros conocimientos adicionales, cursos, certificaciones e idiomas, así también como nuestro blog personal o sitio web si disponemos de alguno.

2 – Incluir nuestra foto

En ocasiones nos podemos encontrar algún perfil LinkedIn que no incluye fotografía. Desde nuesto punto de vista esto es totalmente desaconsejable. Todo el sentido de las redes sociales, y más en una red social profesional como es LinkedIn, es justamente la de intentar ser lo más “social” posible. Prácticamente todos disponemos de una webcam y no tardaremos más de 5 minutos en poner una sonrisa y sacarnos una foto, asi que no hay excusa. Una fotografía reciente siempre añade más personalidad a nuestro perfil además de ser un factor positivo y atrayente para las empresas que nos sondean.

3 – Participar en foros y grupos de interés

Para comenzar es interesante que nos enfoquemos en unirnos a dos tipos de grupos. Lógicamente primero interesa unirse a todos aquellos grupos de nuestro sector o ámbito empresarial que sean de nuestro interés : Programación, Medicina, Construcción, Consultoría, Deportes, etc… Y en segundo lugar también deben interesarnos los grupos localizados en nuestra área, por ejemplo si somos de Alicante haríamos una búsqueda de Grupos utilizando el término Alicante para luego unirnos a los que fueran de nuestro interés. Es una buena manera de estar informados de eventos y oportunidades de negocio y empleo en nuestra zona geográfica.

4 – Conseguir recomendaciones

Solicitando recomendaciones siempre vamos a sacar ese punto extra de valor a nuestro perfil, aunque debemos ser cautelosos a la hora de pedir recomendaciones de nuestros servicios o anteriores empleos a personas que realmente no nos conocen o con las que no hemos trabajado nunca. Con un poco de esfuerzo por parte de la empresa interesada no es muy dificil que descubran si verdaderamente hemos trabajado con o para la persona que nos recomienda. No obstatante utilizar recomendaciones de forma correcta nos añade mucha credibilidad y siempre deben estar presentes en nuestro perfil Linkedin.

5 – Mantener tu perfil actualizado

Es habitual que estemos más atentos a nuestro perfil cuando nos encontramos en épocas de búsqueda activa de empleo, y no tan atentos cuando nos encontramos felices y asentados en nuestro puesto de trabajo. Aun así es aconsejable siempre actualizar nuestro estado varias veces al mes, o incluso una vez a la semana al ser posible. Podemos vincular nuestra cuenta de Twitter a nuestro perfil Linkedin o compartir cualquier enlace externo de nuestro interés. Las empresas deben sentir que estamos online.

Los que disponéis de un perfil podéis contarnos vuestras experiencias con esta plataforma. ¿Cuánta utilidad opináis que tiene para búsqueda de empleo? ¿Habéis conseguido contacto directo con alguna empresa o alguna entrevista personal? ¿Interpretamos correctamente las estadísticas de visita de nuestros perfiles?

Hootsuite.com : Now with More Features for Managing LinkedIn Company Pages from HootSuite

Leído en hootsuite.com . Puedes leer la noticia original aquí.

LinkedIn is the world’s largest and most influential professional social network. To help organizations effectively build their presence on this epicenter of networking, we’re excited to release powerful new LinkedIn features in the HootSuite dashboard. Marketers, HR professionals and community managers using LinkedIn Company Pages can now fine-tune messaging with advanced targeting options (for Enterprise clients), and improve the performance of page and status updates with the introduction of new analytic modules (available to Pro and Enterprise clients).

“Businesses use LinkedIn Company Pages to share relevant news, industry trends and career opportunities– all of which are key ingredients to standing out from competitors communicating with professionals.” says Lana Khavinson, Senior Product Marketing Manager at LinkedIn. “With a global audience of over 200 million professionals, this new integration helps brands effectively tailor messaging to the right audience and analyze the performance of their Company Page Status Updates.”

To learn more about HootSuite for Enterprise, please request a demo. To try these new LinkedIn features within HootSuite:

Introducing LinkedIn Analytic Options (Pro & Enterprise)

• Total Followers

• New Follower metrics

• Impression metrics

• Engagement metrics

New Targeting Options (Enterprise)

• Geography

• Company Size

• Job Function

• Seniority

• Industry

Snapshot, the new analytics tool, provides publishers a quick and exportable overview of their Page performance:

Need to dig deeper and get stats on a per-post basis? Company Update Engagement modules will allow you to access a granular, side-by-side comparison of post metrics that are not available through native LinkedIn analytics. You can also view the last 3 people who commented on a post, with a link to their user profiles.

Sort your popular content by date, by update, or by total number of Likes or Comments.

Analytic modules that provide a snapshot of page performance and per-post insight into effectiveness of content. Click to enlarge

This release also has a number of features for Enterprise customers that will make targeting messages possible. Want to reach a certain business demographic with your updates? With Targeted Status Updates, you will have the option to filter audiences by the following segments when composing a status update:

Publishers know that the same content isn’t always relevant to their entire global audience; advanced targeting options allow even the biggest LinkedIn Company Pages to reach followers on a more personal level. For example, marketers can publish content targeting high-level enterprise decision makers in specific geographies, while continuing to release fresh Company Page news and messaging relevant to their entire follower base. With this powerful new targeting, HootSuite Enterprise users can fine-tune messaging and dive deeper into the social power of LinkedIn.

The Wall Street Journal: LinkedIn: el patito feo de los medios sociales

Artículo leído en el wall street journal. Puedes leer la noticia original aquí

Por EVELYN M. RUSLI

Las acciones de Facebook Inc., Zynga Inc. y Groupon Inc. se hundieron tras sus accidentados debuts bursátiles. Pero los títulos de LinkedIn Corp. siguen disparados.

Esto podría deberse a ejecutivos como Chris Hoyt, quien contrata personal paraPepsiCo Inc. Hoyt dijo que el fabricante de bebidas ha incrementado su gasto en LinkedIn en los últimos tres años con anuncios de oportunidades de empleo, páginas para profesionales y un buscador de recursos humanos. La red social para profesionales se ha convertido en uno de las principales lugares donde PepsiCo acude en busca de candidatos.

La disposición de Hoyt de elevar el gasto en LinkedIn ayuda a explicar por qué la red social de California tiene hoy un valor de más de US$18.000 millones frente a una capitalización de US$4.000 millones cuando debutó en la bolsa en medio de una racha positiva de compañías de Internet en mayo de 2011. Las capitalizaciones de mercado de Facebook, Zynga y Groupon, en cambio, han caído entre 25% y 60% desde sus salidas a bolsa.

LinkedIn fue durante mucho tiempo el patito feo de las redes sociales. Los inversionistas no entendían su modelo de negocios orientado tanto al consumidor como a las empresas, que depende de captar usuarios y, al mismo tiempo, vender servicios principalmente a compañías, todo con un enfoque en el mundo poco glamouroso de las conexiones profesionales.

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AP

A fines del año pasado, LinkedIn contaba con 202 millones de miembros en todo el mundo.

Pero esos mismos factores son los que han mantenido a la empresa en el corazón de Wall Street, mientras que Facebook, Zynga y Groupon se han desinflado ante las dudas acerca de cómo abordan los antojos de consumidores caprichosos.

Ahora, LinkedIn está tratando de ofrecer a las empresas, genereradoras de más de la mitad de sus ingresos anuales de US$972 millones a través de su negocio de "soluciones de talento", más razones para captar sus gastos. Para ello ensaya anuncios que ofrecen contenido como artículos o actualizaciones de estatus a los usuarios de LinkedIn.

La red profesional también está ingresando en el terreno del contenido al agrupar noticias del rubro empresarial y servir como plataforma para blogs de expertos, con el objetivo de darles a los profesionales nuevas razones para pasar más tiempo en el sitio. Cuanto más activos sean sus miembros, más anuncios podrá vender y más datos podrá ofrecer para las necesidades de contratación y reclutamiento de sus clientes corporativos.

LinkedIn anunció que en su trimestre más reciente las visitas a su página registraron un salto interanual de 67%, la mayor expansión de la empresa en 2012. Los datos de comScore muestran que LinkedIn tuvo entre 40 millones y 43 millones de visitantes únicos en Estados Unidos desde agosto. Entre marzo de 2010 y marzo 2011, el número de visitantes únicos a LinkedIn en América Latina creció 240%, a 5,8 millones, la mayor expansión de cualquier región. En 2012, la empresa facturó US$66 millones en ingresos provenientes de América Latina, más del doble de los US$29 millones que generó allí un año antes.

En 2012, LinkedIn lanzó varios productos ligados a contenido, como una renovada página principal y un carrusel de noticias, así como una nueva plataforma de publicidad para personajes de gran influencia, como parte de sus esfuerzos por mantener a los usuarios enganchados al sitio.

Algunas personas son escépticas de que LinkedIn logre convertirse en una fuente de información, lo que la deja en una competencia más directa con Facebook y Twitter Inc. Aun así, sus últimas iniciativas parecen estar dando resultados. Sus tres principales fuentes de ingresos —anuncios, soluciones de recursos humanos y suscripciones premium de usuarios— siguen creciendo rápidamente.

A fines del año pasado, LinkedIn dijo que contaba con 202 millones de miembros en todo el mundo. Del total, 22 millones son latinoamericanos, la mitad de ellos de Brasil. Colombia es el segundo mercado de mayor crecimiento después de Turquía. 

Sergio Rivas - Emprendedor Zen: 8 Claves para buscar empleo en redes sociales

Artículo leído en el blog de Sergio Rivas. Podéis leer el artículo completo aquí.

Desde que, a finales de 2.009, lanzara “Trabaja en Comunicación”, he podido ver muchos currículums y analizar el comportamiento de aquellos candidatos que querían acceder a un puesto de trabajo. Por ello, me gustaría compartir con vosotros algunas claves a la hora de moverse por las redes sociales:

1. Google, tu mejor aliado. Cuida tu personal branding, ten actualizados tus perfiles profesionales, incluye descripciones concretas y palabras claves… En definitiva: pónselo fácil a quienes van a revisar tu CV.
2. Tómate tu tiempo y completa tu perfil con las múltiples posibilidades que ofrece (rss blog, Twitter, Slideshare, fotografía…).
3. Utiliza las redes sociales profesionales. A día de hoy, Linkedin es una referencia para cualquier persona que quiera desarrollar una carrera profesional. Además de Linkedin, puedes utilizar otras plataformas, como Viadeo, Xing, o las últimas aplicaciones para Facebook, Branchout o Beknown.
4. Linkedin, más que un perfil. Linkedin ha evolucionado mucho, y desde hace algún tiempo permite monitorizar determinadas empresas, lo que puede servirnos para estar “alerta” de cualquier puesto que pueda quedar disponible. Además, date de alta en aquellos grupos que más encajen con tu desempeño profesional, ya que es común encontrar ofertas de empleo en los mismos. Otro aspecto interesante es el de pedir que algún contacto recomiende tu trabajo (funciona mucho más de lo que en prinipio pueda parecer)
5. Sinceridad, ante todo. Un técnico en selección de personal normalmente tiene que lidiar con numerosas aplicaciones, por lo que los candidatos deben adaptarse a lo que piden en las ofertas. Por ejemplo, si postulas para un responsable de comunidades online, y ni siquiera sabes adjuntar tu URL personalizada de Linkedin, da mala imagen.
6. Sé proactivo. Otra de los aspectos que más me ha llamado la atención es encontrarme a personas que, en lugar de posultar a una vacante y seguir las pautas marcadas, pretenden que sea el propio reclutador el que se “tome la molestia” de ver su perfil. A día de hoy, eres tú el que tiene que ir hacia el empleo, ya que el empleo no irá hacia ti.
7. Cíñete escrupulosamente a lo que te piden. No “inventes”: si tienes que rellenar un formulario, hazlo; si hay que incluir un enlace a un perfil, lo mismo. No incluyas más información de la estrictamente necesaria, salvo que exista un espacio al uso.
8. Participa y comparte. “El movimiento se demuestra andando”: comparte tus conocimientos con los demás, pero sin caer en el autobombo. Es preferible realizar menos aportaciones, pero de calidad, a incluir comentarios que no vienen a cuento.

Trecebits: Las 25 redes sociales con más usuarios activos del mundo

Leído en trecebits: noticia original aquí

Las 25 redes sociales con más usuarios activos del mundo

Si os preguntaran cuál es la segunda red social en número usuarios activos, por detrás de Facebook, ¿qué responderíais?

Posiblemente muchos os decantéis por decir Twitter, o incluso LinkedIn, y muchos os sorprenderíais si dijésemos que es Google+ la segunda red social en número de usuarios activos. Yo el primero.

Pero según el GlobalWebIndex, Google+ fue utilizado en el pasado mes de diciembre por 343 millones de usuarios, al menos una vez en todo el mes. Esto supone que el 25% de los internautas tendrían Google+ y lo utilizarían. Las cifras citadas suponen un incremento del 27% con respecto a lo señalado por el mismo índice en el mes anterior.

A mí me parecen muchísimo, incluso pensando en que se cuenten los usuarios de cualquier servicio de Google conectado con Google+. Incluso las cifras oficiales que la compañía proporcionó a principios de 2013 situaba el número de usuarios activos mensuales en una cantidad mucho menor: 135 millones.

Imagino que el resultado se explica porque GlobalWebIndex toma como referencia el uso de las redes sociales en 31 mercados, y lo extrapola al resto del mundo.

Así pues, y tomando las cifras del estudio con recelo, conviene ponerlas en relación con el resto de redes sociales. Según GlobalWebIndex el número de usuarios activos de Facebook fue de 693 millones en diciembre de 2012, lo que implica un crecimiento del 33% y que el 51% de los internautas del mundo hubieran entrado a la red social.

Para los responsables del estudio YouTube sería la tercera red social. La usarían el 21% de los internautas. Si sumamos el porcentaje al de Google+, el 46% de los internautas del mundo estarían utilizando un producto social de Google.

Twitter, por su parte, es la red social que registra más crecimiento, aunque “sólo” tendría 288 millones de usuarios mensuales. Es decir, el 21% de la población activa en Internet en el mundo.

En el gráfico superior podéis ver las 25 redes sociales con más usuarios activos en el mundo. ¿Qué os parece la tabla y los resultados del informe a vosotros?

Barrapunto: Facebook podrá utilizar tus fotos de Instagram con fines comerciales .

Leído en barrapunto : 

Un pobrecito hablador nos cuenta:«Según leo en el blog de Jabba, 'instagram ha anunciado en la última actualización de su política de privacidad y sus términos de uso que a partir del próximo 16 de enero Facebook (propietaria de Instagram) y sus anunciantes podrán acceder a los datos y fotografías de sus usuarios con fines publicitarios. La compañía advierte que 'nada ha cambiado respecto a la propiedad de tus fotos o quién puede verlas' y que su contrato ya recogía estas cláusulas con anterioridad, pero lo cierto es que los cambios en sus políticas son extensos y poco claros en cuanto a cómo afectan las novedades al usuario. ¿Pero qué significa esto en la práctica? Pues por ejemplo que, por poder, podrán vender una de tus fotos a una página de contactos o de intercambio de parejas mientras Mark Zuckerberg se embolsa un dineral a tu costa. También significa que pueden vender fotos donde salgan tus hijos pequeños a una revista para ilustrar un artículo sobre vaya usted a saber qué sin tu consentimiento, ya que en los cambios anunciados se especifica "el uso de las fotos para campañas de marketing o de publicidad, así como el aprovechamiento de los contenidos y de sus gustos", y como los usuarios se pueden dar de alta a partir de los 13 años, ni tus hijos, ni el resto de menores de edad con cuenta en la red social, están exentos de sus nuevas políticas. También es posible que un día puedas verte a ti mismo en una valla publicitaria o en lateral de un autobús anunciando un producto contra las hemorroides. Las posibilidades son infinitas.'»Noticia original aquí

Baquia.com : La mitad de las empresas españolas bloquea el acceso a las redes sociales

Leído en baquia

Permitir o prohibir el uso de las redes sociales en la empresa es una decisión trascendente. Generalmente, la decisión se toma atendiendo a dos criterios: la seguridad y la productividad de los trabajadores.

Según una investigación elaborada por Kaspersky Lab en 22 países (disponible en pdf), en España casi un tercio de las empresas (31,8%) consideran las redes sociales como una de las principales amenazas para la seguridad corporativa.

Tal vez por eso, el 48% de las empresas españolas no permite a sus trabajadores utilizar Facebook, Twitter o Google+ durante la jornada laboral. Algo más permisiva es la actitud respecto a las redes profesionales como Linkedin, Plaxo o Viadeo, que sólo se prohíben en el 28% de las empresas.

El veto a las redes sociales en la empresa ocupa el tercer lugar en el ranking de las restricciones, justo detrás de los juegos online y de las redes de intercambio de archivos, que están prohibidos en el 63% y el 62% de las empresas respectivamente.

Con respecto a la productividad, algunos estudios cuestionan que las redes sociales distraigan a los trabajadores. Al contrario, afirman que los breves descansos en Facebook, Twitter o demás propician que los empleados vuelvan a sus tareas con la mente más despejada.

Sin embargo, parece que en la mitad de las empresas españolas hay más preocupación por el espionaje corporativo o por posibles lagunas en la red de seguridad

Arturogoga: Tutorial: Cómo crear una Página de Google Plus (+) para empresas, websites y mas.

Leído en esta web : http://www.arturogoga.com

l día de hoy, Google lanzó Google + para Páginas, como detallamos en este artículo. La red social de Google ha estado disponible ya por 100 días, y ha empezado a añadir funciones y características a un ritmo vertiginoso. La más reciente novedad, es que ahora no sólo individuos podrán tener presencia en esta red social, sino que también lo podrán hacer empresas y marcas.

Considerando el fuerte empuje que Google le está dando a la red social, es una buena idea crear una página lo más pronto posible. Google, como hemos visto en las últimas semanas, poco a poco está tratando de centralizar todos sus servicios bajo una suerte de “hub” o centro de comando, y Google + será este lugar.

Ahora, veremos cómo crear una página en Google + para nuestra empresa / website / local.

Pueden darle un vistazo a las páginas recién creadas de arturogoga.com y ByteGadgety añadirla a sus círculos!

Paso 1

Lo primero que tendremos que hacer, es dirigirnos haciahttps://plus.google.com/pages/create. Por supuesto, tenemos que estar conectados con nuestra cuenta de Google, la que funcionará como administrador de la página.

Este link nos llevará a la siguiente página, donde tenemos que elegir una categoría o rubro para la Página en Google +. Podemos elegir entre Negocio Local, Producto o Marca, Compañía, Institución u Organización, Artes, Entretenimiento o Deportes y “Otros” si es que no ingresa a ninguna de estas categorías.

Paso 2

Si han elegido un negocio local, tendrán que poner el País y número de contacto como dato adicional. Luego, procederemos a darle el nombre a nuestra página, y luego poner, de manera opcional, nuestro Website.

Tenemos que definir también si la página es apta para todos, o si habrá algún tipo de restricción.

Paso 3

Finalmente, le añadimos un “Tagline” o una frase a nuestra página, además de una imagen que la represente.

Terminado esto, ya estaremos listos para usar la pagina! Ahora, cada vez que nos conectemos a Google +, tendremos la opción de elegir entre escribir como página, o escribir con nuestro perfil, a la mano izquierda:

Artículo original aqui